管理层每年应该培训哪些内容,安全生产管理人员再培训的主要内容有哪些？

安全生产管理人员再培训的主要内容有哪些？

第八条生产经营单位安全生产管理人员安全培训应当包括下列内容：\r （一）国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；\r （二）安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识；\r （三）伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；\r （四）应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求；\r （五）国内外先进的安全生产管理经验；\r （六）典型事故和应急救援案例分析；\r （七）其他需要培训的内容。 萊垍頭條

公司内训师一般讲什么课程？

企业内训根据其自身的行业特点和发展状况而“量身定制”的专门培训，课程可以以企业内部中高层管理人员为主要培训对象，也可以以基层员工精神面貌、工作精神以及心态等各个方面进行培训。萊垍頭條

授课老师、课程内容、教学方式均依据企业的培训需求灵活设置。萊垍頭條

目标就在于使得员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高，从而发挥出最大的潜力提高个人和组织的业绩，推动组织和个人的不断进步，实现组织和个人的双重发展。内训对象：生产车间部、新产品研发部、生产管理部、技术研发部、质检部、销售部、人事部、工程项目部、财务部、客服部、招商部、高层管理部、董事会成员等等、科研机构 萊垍頭條

2021煤矿从业人员培训时间？

煤矿从业人员新工人初次培训时间不小于72小时，以后每年复训培训时间不小于20小时。煤矿从业人员培训较其他行业初次和复训时间都要长一些。原因是煤矿从业人员主要从事井下作业，工作环境和劳动条件，还有面对的危害多，波及范围广，逃生难道大，救援条件复杂等因素，所以需要培训内容也多，时间较长。

体系培训主要培训什么？

第一个层面是建立于企业的战略规划和人力规划、为完成企业所需要的人才培养和人力资源的开发而建立的动态体系，包括一些培训机构的培训内容和方式，培训的对象和培训管理一些方面的内容。

第二个层面指的是为完成企业所需对的各项培训任务尽心的一系列的管理过程，包括培训的挑檐、实施、管理和评估一系列的内容，是保证企业培训的工作能有效的展开的一个整体的系统。

第一个层面是更加宏观的概念，范围是比较广的，包含了第二个层面的内容，而第二个层面则明确的说明了培训实施的依据、应该怎样进行培训，以及培训的开场的进度，能保证培训管理者的培训效果，还可以改善企业未来培训而培训的现象，避免培训的盲目性和临时性，是企业得以员工系统、持续培训的重要保障。

什么是主要负责人和安全管理人员再培训？

主要负责人和安全管理人员再培训是针对当前安全生产管理要求的培训需要而定的。大家知道，当前国有煤矿安全生产形势虽然比以前大有改进，但是还是多多少少存在着一些安全隐患，这就需要主要负责人和安全管理人员负起责任来，消除隐患，所以要再培训。萊垍頭條