航空公司飞行员的工作职责

航空公司飞行员的工作职责

空中飞行员是最重要的职位之一。让我向您介绍这个职位：

1.严格遵守公司的规章制度和停机坪上的各种相关驾驶规定，并遵守上级领导/机场交警的指挥;

2，积极参与商务和安全学习，防止交通事故，及时配合各种驾驶程序;

3.负责公司飞行生产的停机坪车辆的驾驶工作，应根据公司的航班时间表提前安排，并随时服从派遣或船长的派遣。

4.负责填写被驾驶车辆的日常检查清单和车辆维修声明;

5.负责填写车辆航班的乘客工作时间表记录;

6.负责参加公司部门组织的所有安全培训;

7.根据部门的相关要求清洁您驾驶的车辆。

根据传统思想，当航空公司招聘航空人员时，首选的是同行。与其他行业相比，民航业人才的引进相对独立，甚至可以说存在一定的遮挡。过去，90%的人才通过有针对性的培训和有针对性的就业培训，航空专业人员以外的人很难参与。毕业生就业率高达100%。今天，这个就业率并不低。在这个大学生难以找到理想工作的时代，航空空乘人员的就业率接近100%，这是中国航空业的突破和局面。

目前，各高校的合作单位每年都要到学校“买”毕业生。甚至一些没有毕业的学生也被中国的几家主要航空公司和机场团体预订。此外，他们的待遇非常慷慨，他们的职业生涯令人羡慕。据了解，虽然国内航空公司的薪酬待遇没有统一的标准，但一般来说，具有一定经验的乘务员的月收入约为8000元;即使是大学毕业生，基本工资和薪酬待遇也在3000元左右，航空空乘人员的就业率始终很高，给每一位空乘人员的专业就业提供了良好的保障。

空乘人员已成为大多数年轻人的梦想：从20世纪80年代开始，成为“空中小姐”和“空洞”已经成为大多数人的理想选择。事实上，“空乘人员”是对民航公司地位的狭隘理解。乘务员专业民航业的地位远不止于此。民航业有数十个就业岗位，对各类服务人才，技术人才，营销人才和管理人才的需求更大。

航空公司更加注重以下标准：

空乘专业人员是国内培训的重点。由于航空乘务员的差距很大，供应短缺。虽然许多航空公司在招聘时对视线，身高和体形有严格要求，但他们放松了很多条件。此外，对这些软标准的责任感，纪律性，认真性和承诺现在更成为雇主关注的问题。

空乘人员的职业前景：

很多人可能有一个概念。空乘人员正在吃着年轻的米饭。实际上，这是错误的观点。 “乘务员”不是一个吃青年餐的职业。它有很好的职业发展和晋升空间。毕业生加入工作后，经过多年的经验积累，他们可以从内部通道的普通客舱升级到头等舱，然后进入国际航线，从短途到长途......来自从角度来看，他们也可以从空乘人员开始逐步向船员推广。龙，船员主任等等。

有些学生或家长会担心孩子的学历不足。事实上，你不必担心这一点。从目前的情况来看，航空公司的就业偏好已经从“仅限教育”的概念转变。虽然学士及以上学历适应性强，但稳定性差，改变工作需要很长时间。在稳定性方面，国内航空公司更喜欢航空学院招聘的高职毕业生，更适合现代服务业的质量要求。只要学生符合入学标准，学历并不是外出工作的唯一困难条件。

我们很多人或许都会有这样的疑问，我们以后要学习什么专业才是比较好的呢?我们现在的专业还是非常多的，那么航空专业有什么作用呢?如果你有兴趣，我们就来一起看看吧，还是不错的。

中国民航业发展迅猛，已成为仅次于美国的世界第二民航大国。据数字显现，中国内地航空公司的客运量将以15%左右的平均速度增加。随着世界国内市场经济的发展节奏加快，空中客机已成为国内外企事业领军人物首选的远程交通工具，与此同时，漂亮、显贵的空中乘务和航空地勤已成为睿智青年朝思暮想的职业。

我们的就业前景还是不错的，我们需要做的就是不断的提升我们自己的能力，你觉得呢?

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